上理學子赴浙皖六地二十余民企開展暑期大調研

近日，上海理工大學學生校長助理暑期社會實踐團冒著酷暑跨越浙江、安徽兩省六地，走進二十余家分屬于不同產(chǎn)業(yè)的特色民企，團隊在各地團委的引領下與企業(yè)負責人展開親切深入的交流，深切了解企業(yè)創(chuàng)辦歷程，探尋突破企業(yè)發(fā)展瓶頸之道，并基于區(qū)域經(jīng)濟學視角考察企業(yè)發(fā)展過程中對當?shù)厝丝?、環(huán)境、技術等資源的利用情況，為長三角民營經(jīng)濟發(fā)展貢獻“上理智慧”。

調研團隊在座談會中悉心聆聽

作為民營經(jīng)濟發(fā)展的前沿征地，隸屬于浙南的溫州地區(qū)具有典型代表性。調研團首先將目光聚焦于溫州市區(qū)及其周邊縣域。在永嘉縣甌北街道，上理學子走進浙江紅蜻蜓鞋業(yè)股份有限公司、中國·立信閥門集團以及宣達集團等知名民企進行實地調研，充分了解當?shù)匦圃旒氨瞄y兩大支柱產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，團隊分別從文化傳播、商品銷售、制造技術革新等方面向企業(yè)提出了切實可行的建議，助力企業(yè)發(fā)展更上一層樓。此外，團隊還前往浙江國宏咨詢有限公司進行深入的交流學習，重點探討了溫州市文成縣、泰順縣等山區(qū)縣區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展情況、溫州港建設等相關議題。

調研團隊深入車間進行考察交流

上理調研團在紅蜻蜓公司合影留念

由溫州市區(qū)向西不到五十里，便到了知名僑鄉(xiāng)——青田縣。青田縣盡管隸屬于麗水地區(qū)，卻與溫州市區(qū)有著更深的產(chǎn)業(yè)協(xié)作。在民營企業(yè)家座談會上，在當?shù)貜氖戮用穹铡⒕频杲?jīng)營、醫(yī)療器械制造等行業(yè)的多位民營企業(yè)家依次發(fā)言，上理學子則基于前期調研向企業(yè)家們分析了青田縣經(jīng)濟發(fā)展的局限并提出必要的解決措施，最終對企業(yè)家們關切的問題進行了現(xiàn)場回應，獲得充分肯定。此外，團隊還參觀訪問了南方玻纖有限公司、浙江綠水集團兩家在當?shù)貥O具影響力的民營企業(yè)，重點聚焦當?shù)刈匀毁Y源開采與“專精特新”企業(yè)技術革新等相關問題。

調研團在青田縣團縣委與企業(yè)家代表合影留念

隨著調研日程的推進，團隊翻山越嶺，一路向西，來到了位于浙西的四省邊際區(qū)域中心城市——衢州市，深入衢州市區(qū)及江山市開展田野調研。團隊先后前往衢州東港環(huán)保熱電有限公司、浙江海力集團、浙江奧首材料科技有限公司、浙江圣效化學品有限公司、浙江研一新能源有限公司、浙江天際互感器有限公司、歐派木門有限公司等頭部研發(fā)民營企業(yè)，充分探知了衢州市六大和新支柱產(chǎn)業(yè)的建設情況、當?shù)匦履茉醇盎ぐl(fā)展的瓶頸難題以及政府相關政策的實施情況。期間，團隊重點關注了當?shù)毓I(yè)園區(qū)住房建設、商業(yè)配套、企業(yè)黨建等相關問題，就“如何留人引才”這一重要命題向企業(yè)貢獻了“上理策略”。

調研團隊參觀浙江奧首材料科技有限公司展廳

最后，調研團調轉皖南，來到了宣紙發(fā)源地——安徽涇縣，團隊先后前往三星宣紙、三希堂線裝書、宣紙大市場進行考察，從中充分了解了宣紙制造工藝、原材料供貨及產(chǎn)品銷售情況，期間還與中國科學技術大學實踐團隊開展深入交流。經(jīng)過調研，團隊發(fā)現(xiàn)當?shù)匦埉a(chǎn)業(yè)發(fā)展的限制因素較多，一些突出問題急需得到關注。例如：全縣教育資源越來越少所引發(fā)的人口凈流出問題，相關職業(yè)培訓學校的就業(yè)技能導向不明確的問題、政策導向不明確導致的對于本科以上學歷背景的人才吸引度低……

上理調研團在三星宣紙合影留念

本次調研的順利開展離不開溫州市科技局、國家大院名校溫州聯(lián)合院、青田縣團縣委、衢州市團市委、江山市團市委、涇縣科商經(jīng)信局的協(xié)助支持。此外，本次調研地均為長三角欠發(fā)達縣域。通過實地田野調研，上理學子發(fā)現(xiàn)，長三角各區(qū)域內民營企業(yè)有著截然不同的發(fā)展路徑，但目前大多面臨著科技創(chuàng)新瓶頸以及如何吸納人才、培養(yǎng)人才的難題，且部分地區(qū)存在行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈建設不完善、政府相關政策難以落地、產(chǎn)業(yè)配套設施不齊全等問題。后續(xù)，上理學子將以本次實踐為基，架起校企溝通合作的橋梁，并發(fā)表政府決策咨詢報告，用實際行動化解長三角民企發(fā)展難題。

來源：中華網(wǎng)